HypoVereinsbank
 
 
 

New York

New York

Length: 3 – 6 months
Possible departments: Relative Value Trading, Project Finance, Credit Portfolio Management, FX Sales/Financial Institutions, Credit Risk Management/Financial Institutions, Accounting Services, US Relations, Active Credit Portfolio Management, European Corporates, Credit Risk Management, FX Trading, Principal Solutions and Investments
Required language skills: English
Financial support provided: gross monthly internship remuneration of 1.300 Euros
Peculiarities of the application procedure: cover letter and CV in English. In a first step please ask for an application form at auslandspraktikum@unicreditgroup.de.

Please note: If you haven´t worked for HVB so far, you are welcome to apply for an internship in Germany.

 
 

London

London

Length: 3 – 6 months
Possible departments: Long Corporates & Financial, Structured Products Development, Project and Commodity Finance, Acquisition, Leveraged Finance Loan and Equity Capital Markets Syndications
Financial support provided: gross monthly internship remuneration of 1.300 Euros
Peculiarities of the application procedure: cover letter and CV in English.

Please note: If you haven´t worked for HVB so far, you are welcome to apply for an internship in Germany.

 
 

Vienna

Vienna

Dauer: 2 - 6 Monate
Mögliche Abteilungen: Credit Rating & Industry Research
Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch
Vergütung: € 800 brutto mtl.
Besonderheiten bei der Bewerbung: Detaillierte Anforderungsprofile finden Sie in unserer Jobbörse.

Please note: If you haven´t worked for HVB so far, you are welcome to apply for an internship in Germany.

 
 

Shanghai

Shanghai

Length: 2 - 3 months
Possible departments: Global Transaction Banking
Financial support provided: gross monthly internship remuneration of 1.300 Euros
Peculiarities of the application procedure: cover letter and CV in English.

Please note: If you haven´t worked for HVB so far, you are welcome to apply for an internship in Germany.

 
 

Luxembourg

Luxembourg

Luxembourg
Dauer: 2 Monate
Bezahlung: 800 EUR
Profil: Deutsch und Englisch, Italienisch und/oder Französisch von Vorteil
wirtschaftliche, steuerliche und/oder juristische Kenntnisse sollten vorhanden sein, idealerweise auch Bankkenntnisse
PC-Erfahrung: fundierte Word-Kenntnisse, Grundkenntnisse in Excel, Kenntnisse in der Bankensoftware Olympic von Vorteil

Please note: If you haven´t worked for HVB so far, you are welcome to apply for an internship in Germany.

 
 

Paris

Paris

Length: minimum 6 months
Possible departments: Relationship Management
Financial support provided: gross monthly internship remuneration of 800 Euros
Peculiarities of the application procedure: cover letter and CV in English or French

 
 

Internship offers


Interested in an internship in one of our offices? Enjoy a learning experience based on our international network and take the chance to get lots of working insights;
Start: ongoing.

Summer Internship Program

Curious about the experience of our summer interns 2011? Then have a look in our company diary and see what our interns share! Experience us.


 

Curious about the experiences of our international interns? In a few days you will find reports, videos and interviews from our interns on their blog -
Take a look at it.


 

 
 

HVB Talent Center

Max Lehmann, Leiter des HVB Talent Centers

"Das Talent Center ist in der HVB die Plattform für die ganzheitliche Information und Beratung von Talenten. Von der Bewerbung über den Einstieg und die Entwicklung in den ersten Berufsjahren bis hin zur langfristigen Bindung an die Bank. Strategisch formuliert, ist es unser Auftrag, dafür zu sorgen, dass in der Bank immer ein Pool von Nachwuchskräften für Fach- und Führungspositionen für nationale und internationale Karrieren vorhanden ist.
     
Dafür bündeln wir seit 2002 alle Aktivitäten rund um Schüler, Studenten, Absolventen und Young Professionals im Talent Center. Wir entwickeln Ausbildungs-, Trainings- und Förderprogramme für alle Nachwuchsgruppen.
Gleichzeitig sind wir dafür da, unsere Talente bei all ihren Fragen zu beruflicher Entwicklung, Jobmöglichkeiten und Karriere zu beraten. Unser großer Vorteil: Wir sind nah dran an den Führungskräften der Bank, die sich für die Nachwuchsentwicklung engagieren."

 
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Carola Miede

Recruiting

Monika Koch

Recruiting

Thomas Knauer

Recruiting